Mange nye i traineeprogrammet
I år har 30 nye sykepleiere og 2 vernepleiere startet i sykehusets traineeprogram. - Dette er et stort kull sammenliknet med de to siste årene, sier Susanne Kupke, seksjonsleder bemanningsavdelingen.

Fordelt på ulike seksjoner
Bemanningsavdelingen i sykehuset har ansvar for rekruttering, planlegging og oppfølging gjennom trainee-perioden.
- Bemanningsavdelingen samarbeider med mange seksjoner både innen somatikk og psykisk helsevern, Ved å ha arbeid ulike steder i sykehuset, kan det bli enklere å finne ut hvor man ønsker å jobbe videre, sier Kupke.
Tett oppfølging
I hovedsak er det nyutdannede sykepleiere som deltar i trainee-programmet, men også de som har jobbet et år eller to kan være med. Hele programmet består av tett oppfølging gjennom undervisning, oppfølgingssamtaler, faglig støtte og “skulder til skulder”-veiledning.