Her kan du få bred erfaring!
Sykehuset har lyst ut nye faste heltidsstillinger som trainee sykepleiere. – Dette er en flott måte å få bred kompetanse på, både innen psykisk helsevern og somatikk, sier Nina Ødegård, seksjonsleder i bemanningsavdelingen.
![En mann i en sykehusseng](/4aee22/contentassets/77ed9a1707df49b581d40e166649fab2/illustrasjon-annonse-trainee.jpg?format=webp&width=900&height=600&quality=80)
![En kvinne med langt hår](/4aee1b/siteassets/ledere-i-so/seksjonsledere--andre/nina-odegard-inter.jpg?width=943.2&height=1179&quality=80&format=webp)
Trainee-programmet varer i to år, og i løpet av den tiden arbeider du i tre ulike seksjoner i sykehuset på Kalnes. Du vil være i hver seksjon sammenhengende i åtte måneder.
Bemanningsavdelingen i sykehuset har ansvar for rekruttering, planlegging og oppfølging gjennom trainee-perioden.
- Bemanningsavdelingen samarbeider med mange seksjoner både innen somatikk og psykisk helsevern, så sykepleierne som er traineer, får bred erfaring i løpet av de to årene. Ved å ha praksis ulike steder i sykehuset, blir det også enklere å finne ut hvor man ønsker å jobbe videre, sier Ødegård.
I hovedsak er det nyutdannede sykepleiere som deltar i trainee-programmet, men også de som har jobbet et år eller to er velkommen til å søke. Hele programmet består av tett oppfølging gjennom undervisning, oppfølgingssamtaler, faglig støtte og skulder ved skulder veiledning.
- Etter endt program kan medarbeiderne fortsette i 100 prosent fast stilling i en av de andre seksjonene i bemanningsavdelingen etter eget ønske, eller tilbys arbeid i en annen avdeling i sykehuset, sier Ødegård.
Trainee-programmet har oppstart i juni 2024.
Søknadsfrist er 7. januar 2024
Her kan du se stillingsannonsen